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如果没有人力资源部门,我们就无法招聘新员工。如果没有企业采购部门,我们将无法与外部服务提供商合作。尽管罗德与施瓦茨是一家高科技公司,也需要企业职能部门的员工提供鼎力支持,共同实现公司的业务目标。
从通过内部沟通确保员工及时了解资讯,到会计部门编制年度财务报表,我们为员工创造适宜的企业环境,协助员工每日不断学习和成长。
企业采购部负责实施采购程序、起草合同和遴选供应商。您将需要确保产品和服务的可用性,在保障业务正常运营方面发挥重要作用。
显示工作机会
无论是预算控制还是项目监控,如果您对数字和分析深感兴趣,这将是适合您的工作。您将与同事一起为公司提供宝贵意见,协助公司规划和设立目标。
凭借丰富的法律执业经验,您可以帮助我们澄清特殊的法律问题,或为我们提供一般法律建议和支持。不过,软件、EDP 和其他 IT 领域的相关法律事务也需要您提供专业知识。
在库务和金融服务中,您可以支持我们维持与银行的合作关系,或协调电子和手动付款交易。
人力资源部门涉及多种职责,包括招聘、人力资源营销、员工支持和公司退休金计划。人力资源员工需要具备各种技能,以便招聘合适的员工,以及为同事提供支持并满足他们的所有需求。
这个企业职能部门的职责包罗万象,包括企业传播、社交媒体管理和产品市场营销等。您可以与我们一起打造不同的营销方式,以在不同层面上传播公司和产品。
如要保障员工顺利完成工作,监视和控制公司的 IT 基础设施至关重要。从 IT 安全到身份管理,您将与我们共同完成许多不同的任务。
身为质量管理团队的一员,您将支持我们持续分析和改进管理系统与业务流程。您将帮助我们满足客户期望,并以可持续方式管理业务。
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